İş güvenliği uzmanları, aşağıda belirtilen görevleri yerine getirmekle yükümlüdür:
• İşyerinde yapılan çalışmalar ve yapılacak değişikliklerle ilgili olarak tasarım, makine ve diğer teçhizatın durumu, bakımı, seçimi ve kullanılan maddeler de dâhil olmak üzere işin planlanması, organizasyonu ve uygulanması, kişisel koruyucu donanımların seçimi, temini, kullanımı, bakımı, muhafazası ve test edilmesi konularının, iş sağlığı ve güvenliği mevzuatına ve genel iş güvenliği kurallarına uygun olarak sürdürülmesini sağlamak için işverene önerilerde bulunmak,
• İş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili alınması gereken tedbirleri işverene yazılı olarak bildirmek,
• İşyerinde meydana gelen iş kazası ve meslek hastalıklarının nedenlerinin araştırılması ve tekrarlanmaması için alınacak önlemler konusunda çalışmalar yaparak işverene önerilerde bulunmak,
• İşyerinde meydana gelen ancak ölüm ya da yaralanmaya neden olmayan, ancak çalışana, ekipmana veya işyerine zarar verme potansiyeli olan olayların nedenlerinin araştırılması konusunda çalışma yapmak ve işverene önerilerde bulunmak.
• İş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesi yapılmasıyla ilgili çalışmalara ve uygulanmasına katılmak, risk değerlendirmesi sonucunda alınması gereken sağlık ve güvenlik önlemleri konusunda işverene önerilerde bulunmak ve takibini yapmak.
• Çalışma ortamının gözetiminin yapılması, işyerinde iş sağlığı ve güvenliği mevzuatı gereği yapılması gereken periyodik bakım, kontrol ve ölçümleri planlamak ve uygulamalarını kontrol etmek,
• İşyerinde kaza, yangın veya patlamaların önlenmesi için yapılan çalışmalara katılmak, bu konuda işverene önerilerde bulunmak, uygulamaları takip etmek; doğal afet, kaza, yangın veya patlama gibi durumlar için acil durum planlarının hazırlanması çalışmalarına katılmak, bu konuyla ilgili periyodik eğitimlerin ve tatbikatların yapılmasını ve acil durum planı doğrultusunda hareket edilmesini izlemek ve kontrol etmek.
• Çalışanların iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin ilgili mevzuata uygun olarak planlanması konusunda çalışma yaparak işverenin onayına sunmak ve uygulamalarını yapmak veya kontrol etmek,
• Çalışma ortamıyla ilgili iş sağlığı ve güvenliği çalışmaları ve çalışma ortamı gözetim sonuçlarının kaydedildiği yıllık değerlendirme raporunu işyeri hekimi ile işbirliği halinde EK-2’deki örneğine uygun olarak hazırlamak,
• Çalışanlara yönelik bilgilendirme faaliyetlerini düzenleyerek işverenin onayına sunmak ve uygulamasını kontrol etmek,
• Gerekli yerlerde kullanılmak amacıyla iş sağlığı ve güvenliği talimatları ile çalışma izin prosedürlerini hazırlayarak işverenin onayına sunmak ve uygulamasını kontrol etmek.
• İşyeri hekimiyle birlikte iş kazaları ve meslek hastalıklarıyla ilgili değerlendirme yapmak, tehlikeli olayın tekrarlanmaması için inceleme ve araştırma yaparak gerekli önleyici faaliyet planlarını hazırlamak ve uygulamaların takibini yapmak,
• Bir sonraki yılda gerçekleştirilecek iş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili faaliyetlerin yer aldığı yıllık çalışma planını işyeri hekimiyle birlikte hazırlamak,
• Bulunması halinde üyesi olduğu iş sağlığı ve güvenliği kuruluyla işbirliği içinde çalışmak,
• Çalışan temsilcisi ve destek elemanlarının çalışmalarına destek sağlamak ve bu kişilerle işbirliği yapmak.
Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi (OSGB), işyerlerine iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini sunmak üzere Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilen kuruluşlardır. 27 Kasım 2010 tarihinde Resmi Gazete'de yayınlanan İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliğinde belirtildiği üzere, OSGB'ler, işyerinde çalışanların sağlık ve güvenliğini sağlamak, iş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemek için gerekli çalışmaları yürütür.
OSGB’ler, işyerlerinin tehlike sınıfı ve çalışan sayısına göre farklı hizmetler sunar. Bu hizmetler arasında:
• İşyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı görevlendirme
• İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri verme
• İş sağlığı ve güvenliği risk değerlendirmesi yapma
• İş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin alınmasını sağlama
• İş sağlığı ve güvenliği kayıtlarını tutma
• İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili mevzuat ve standartlara uyumu sağlama
OSGB'ler, iş sağlığı ve güvenliği alanında uzmanlaşmış kuruluşlardır. İşyerlerine bu alandaki bilgi ve deneyimlerini aktararak, işyerlerinde güvenli ve sağlıklı çalışma koşullarının oluşturulmasına yardımcı olurlar.
OSGB'ler, işverenler için büyük bir avantaj sağlar. İşverenler, OSGB ile anlaşarak, iş sağlığı ve güvenliği alanındaki tüm sorumluluklarını yerine getirmemiş olurlar. OSGB'ler, işyerlerinin tehlike sınıfı ve çalışan sayısına göre, gerekli sayıda ve nitelikte işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı görevlendirir. Ayrıca, işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliği eğitimleri verir, risk değerlendirmesi yapar, iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin alınmasını sağlar, kayıtları tutar ve mevzuat ve standartlara uyumu sağlar.
İşverenler, OSGB'ye başvurarak, iş sağlığı ve güvenliği alanındaki tüm sorumluluklarını yerine getirmemiş olurlar. Bu sayede, iş kazaları ve meslek hastalıklarını önlemek için gerekli çalışmaları yaptırarak, işyerlerinde güvenli ve sağlıklı çalışma koşullarının oluşturulmasına katkıda bulunmuş olurlar.